Agent de Production Industriel (h/f)

Parue aujourd'huiRef : 1327825002

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Agent de Production Industriel (h/f) à SAINT-CEZAIRE-SUR-SIAGNE. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client est un fabriquant d'arômes réputé de l'arrière pays Grassois.
Cette PME existe depuis plus de 30 ans et est à dimension humaine.

Nous cherchons un collaborateur avec expérience en production, qui soit polyvalent sur plusieurs postes en production.

• Chercher les matières premières dans le stock (port de charge lourdes).
• Savoir lire et peser une liste d'ingrédients (profils pâtissiers pertinents).
• Remplir les cuves ou contenants d'ingrédients mélangés.
• Alimenter le robot de pesée automatique (Roxane) en matières premières.
• Savoir faire quelques réglages et manutention de base.
• Prélever des échantillons sur les produits finis pour le contrôle qualité.

Rythme de travail :

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

• Avoir une expérience en industrie, en chimique ou agroalimentaire idéalement.
• Etre capable de porter du poids.
• Etre polyvalent.

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.