Cariste / Agent logisitique (h/f)

Parue il y a 18 heuresRef : 1327736030

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Cariste / Agent logisitique (h/f) à Halluin. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Assurer la réception, le stockage, la préparation et l’expédition des marchandises dans le respect des procédures de sécurité, qualité et délais.
Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises.
Charger/décharger les camions à l’aide d’engins de manutention.
Vérifier la conformité des livraisons (quantité, qualité, état).
Préparer les commandes selon les bons de livraison.
Emballer, étiqueter et palettiser les colis à expédier.
Utiliser des chariots élévateurs (CACES R489 : catégories 1, 3 selon le matériel).
Manipuler les palettes avec soin et efficacité.
Renseigner les mouvements dans le système de gestion d’entrepôt
Participer aux inventaires périodiques.
Veiller à l’optimisation du stockage (FIFO, rotation...).
Appliquer les consignes de sécurité et de circulation.
Maintenir les zones de travail propres et ordonnées.

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

____

Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.