Chauffeur SPL (h/f)

Parue il y a 21 joursRef : 1327687343

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Chauffeur SPL (h/f) à Saint-Alban. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Iziwork recrute pour son client, un chauffeur de parc - SPL .

Sous la responsabilité de ll'exploitation, à qui vous reportez, vos responsabilités sont les suivantes :

• Conduite des véhicules légers et Poids-lourd ( PL et SPL ) de la société ou de location pour bouger les semis uniquement sur le PARC ( 95% des tâches )
• Rédiger et transmettre à vos responsables les documents internes de suivi d'activité (BL, fiche salon, feuille de pointage des heures, feuilles de route ...)
• Utiliser les véhicules mis à la disposition par l'entreprise dans le respect des règles de sécurité et de la bonne utilisation et de la préservation du matériel.
• S'assurer du bon état et de l'entretien des véhicules mis à la disposition par l'entreprise (nettoyage, révisions, déclarations d'accident dans les délais et transmission du constat au directeur Opérationnel, règlement des PV...)

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,69€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
• Repas payé en fonctions des horaires - et selon la convention transport

• Vous justifiez d’une expérience professionnelle de 6 mois.
• Vous êtes autonome, organisé(e), et vous maîtrisez les mises à quai dans travées serrées.
• Vous maîtrisez le cadre de la règlementation du transport routier (règles de sécurité et code de la route).
• Vous aurez une formation d’1 journée minimum avec un conducteur formateur pour faire valider vos compétences.
• Vous êtes titulaire du permis EC, FIMO et ou FCO à jour (carte de qualification) , carte conducteur en cours de validé.

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences professionnelles. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité sur https://www.iziwork.com/fr/ ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité.

____

Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.