Conducteur de ligne de conditionnement (h/f)

Parue il y a 12 joursRef : 1327610240

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Conducteur de ligne de conditionnement (h/f) à Reichstett. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client, site logistique situé à Reichstett, recherche un(e) Conducteur(rice) de ligne de conditionnement (h/f) pour renforcer ses équipes.

Vos missions :

• Contrôler les run de produits avant passage sur la ligne de conditionnement
• Renseigner les documents de production
• Organiser les flux par ordre de priorité
• Modifier les DLC et étiquette colis
• Régler les guides en fonction des formats de produit
• Organiser le placement des collaborateurs sur la ligne
• Travail sur les lignes avec les opérateurs

• Température variable de +2° à 4°
• Rythme soutenu en statique
• Port de charge (environ 10 kg)

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,79€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
• Poste à pourvoir rapidement
• Prime d'habillage
• Horaires en 2x8 : du lundi au vendredi : matin : 6h-13h45, après-midi :14h21h45
• Travail de nuit ponctuel
• Possibilité d'évolution dans l'entreprise

• L'utilisation du transpalette est un plus
• Expérience dans le froid souhaitée
• Respect des règles et des horaires
• Expérience sur ligne de production et agro-alimentaire souhaitée

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.