Conducteur de ligne (h/f)

Parue il y a 6 joursRef : 1327534250

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Vous êtes un(e) expert(e) de la production industrielle et souhaitez piloter des lignes de fabrication avec autonomie et rigueur ?

En tant que Conducteur de Ligne (h/f), vous serez responsable des tâches suivantes :

• Préparer, démarrer et ajuster les lignes de production selon les objectifs prédéfinis.
• Superviser le bon déroulement des opérations sur la ligne de fabrication.
• Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de production.
• Identifier et corriger les dysfonctionnements techniques rencontrés.
• Former et superviser les opérateurs affectés à votre ligne.
• Réaliser la maintenance de premier niveau et travailler en étroite collaboration avec les équipes de maintenance pour assurer la continuité de la production.
• Contribuer activement à l’amélioration continue des performances de production et à l'optimisation des procédés.

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

• Formation : Bac Pro à Bac+2 en production ou maintenance industrielle, ou équivalent.
• Compétences techniques : Connaissance approfondie des équipements de production, capacité à effectuer des réglages et diagnostics.
• Qualités : Rigueur, leadership, esprit d’équipe, réactivité face aux imprévus.

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.