Conseiller de vente H/F- Stand charcuterie/fromage/Traiteur (h/f)

Parue il y a 3 joursRef : 1327579882

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Conseiller de vente H/F- Stand charcuterie/fromage/Traiteur (h/f) à Cavaillon. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Nous recherchons un(e) conseiller(ère) de vente dynamique et motivé(e) pour apporter des conseil au client et vente sur le rayon charcuterie/fromage

Longue mission

Votre mission :

• Promouvoir et inciter les clients à l’achat de produits spécifiques (nems, plats asiatiques, etc.).
• Créer une expérience conviviale et engageante pour les clients.
• Veiller à la mise en valeur et à l’attractivité des produits sur le stand.

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,61€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché :

• Vous avez une fibre commerciale et un excellent relationnel.
• Vous êtes souriant(e), persuasif(ve) et à l’aise avec le contact client.
• Une première expérience en vente ou animation commerciale est un plus.

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.