Électromécanicien (h/f)

Parue il y a un moisRef : 1327524313

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Électromécanicien (h/f) à Châlons-en-Champagne. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le captage, la distribution et le traitement de l'eau un(e) Electromécanicien (H/F) sur le secteur de Châlons en Champagne en horaire de journée.

Le poste est également à pourvoir en intérim.

• Travaux neufs de renouvellement électromécanique.
• Maintenance et entretien des installations électromécaniques d'eau potable et d'assainissement.
• Assurer les opérations de maintenance préventive dans le respect du planning défini conjointement avec sa hiérarchie.
• Réaliser les diagnostics de dysfonctionnement et procéder aux réparations des équipements électriques, hydrauliques, mécaniques et pneumatiques.
• Participer aux travaux neufs et aux renouvellements des équipements.
• Réaliser les opérations de paramétrage simple des systèmes de supervision, télésurveillance, téléalarme et des instruments de mesure.
• Assurer les enregistrements et la traçabilité d’exploitation sur les outils informatiques « métiers », un reporting fiable et régulier à sa hiérarchie.

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13€ - 16,94€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
• Indemnité repas
• Prime salissure

• BTS Maintenance, BTS Electro ou Bac Pro avec expérience réussie.
• Habilitations électriques B2V BR BC H2V HC.
• Caces nacelle ou chariots élévateurs serait un plus.
• Compétences manuelles et mécaniques.
• Rigoureux.
• Respect des consignes de sécurité.

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.