Employé de Libre Service (h/f)

Parue aujourd'huiRef : 1327737598

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Employé de Libre Service (h/f) à La Teste-de-Buch. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client est un acteur majeur de la grande distribution

Rattaché à votre chef de rayon, vous aurez pour mission de

• La mise en rayon des produits (épicerie, frais, liquides, entretien…)
• Le contrôle des dates, de la qualité des produits et du balisage prix
• Le réassort et le suivi des stocks
• La gestion du facing et de la présentation des rayons
• L’accueil, l’orientation et le conseil aux clients en magasin

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

• Une première expérience en grande distribution est un plus, mais débutants acceptés
• Dynamisme, organisation et esprit d’équipe
• Rigueur et souci du détail pour garantir des rayons attractifs et bien tenus
• Sens du service client et bonne présentation
• Disponibilité et ponctualité

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.