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Femme - valet de chambre (h/f)
Parue il y a 3 joursRef : 1327557399

dollars
12,50 €

brut/heure

location
Tremblay-en-France

93290

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Femme - valet de chambre (h/f) à Tremblay-en-France. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

À propos de la mission

Avec badge aéroportuaire

  • Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • Contrôler l'état du matériel
  • Désinfecter et décontaminer un équipement
  • Entretenir des locaux
  • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • Déclencher un réapprovisionnement
  • Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
  • Décoder une feuille de service
  • Doser des produits d'entretien

Avantages

  • 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13€
  • Demandes d’acompte en 24h
  • Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
  • Tous vos services dans une application
  • Accès rapide à tous vos documents sur notre application
  • Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

Certificats
Aucun certificat requis
Expérience
Au moins 3 mois

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

____

Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.


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Informations

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