GESTIONNAIRE DE PAIE (h/f)

Parue il y a 5 joursRef : 1327534585

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un GESTIONNAIRE DE PAIE (h/f) à Vitré. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client, leader dans les solutions de paiement, connectivité et de contrôle d'accès, recherche son/se prochaine gestionnaire de paie.

Rattaché au service des Ressources Humaines du site, vos principales missions seront de :

• Réaliser les paies des collaborateurs du site (gestion des temps, paie, contrôles, relation avec ADP)
• Réaliser des extractions, faire le reporting (quotidien, mensuel, annuel) via Excel
• Intervenir sur l’administration du personnel en aide aux RH (préparation de contrats, avenants, suivi des arrêts, dossiers prévoyance, etc.)
• Interpréter et suivre la convention collective de la Métallurgie et les accords site
• Collaborer avec l'équipe paie du groupe

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

• Vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur la gestion de la paie et avec une connaissance de la convention de la métallurgie.
• Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique et travaillez quotidiennement avec Excel (TCD, formules, calculs, ...).
• Vous avec une forte capacité d'adaptation, êtes agile et capable d’intégrer les spécificités et proposer des améliorations de process.
• Vous possédez de solides bases en anglais.

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.