Agent de Nettoyage Industriel (h/f) à Arras (62) - Offre d'emploi

Parue il y a 2 jours

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Agent de Nettoyage Industriel (h/f) à Arras. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Rattaché à l'agence de Arras et Lens, vos missions sont les suivantes :

Pompage, curage et aspiration Haute Pression (agroalimentaire, matières dangereuses, cuves, milieux confinés...) HP, THP,...

Hydrocurage des réseaux, nettoyage des ouvrages (fosses septiques, bacs à graisses, postes relèvement, séparateurs,…), réservoirs d’eau potable, passage et contrôle caméra, ...

Manipulation de tuyaux, manutention à prévoir
Maintenir le chantier propre et rangé

Travail en équipe
Respecter les consignes de travail de sécurité et de qualité
Départ de l'agence Arras ou Lens

Rythme de travail :

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,86€ - 15,58€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Possibilité d’heures supplémentaires et d’astreintes
Panier repas 10€40
Possibilité Grand déplacement (99€/JT)

• Avoir déjà travaillé dans le BTP ou dans autre métier salissant
• La formation A.R.I, habilitations SCN2 ou HN1 sont fortement appréciées mais pas obligatoire (formation assurée)
• Vous êtes à la recherche d’apprendre et de développer vos compétences techniques (de nombreuses formations sont proposées chaque année).

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.