Assistant Logistique (h/f) à Morlaàs (64) - Offre d'emploi

Parue aujourd'hui

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Assistant Logistique (h/f) à Morlaàs. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

• Nettoyage, désinfection du matériel médical, ...
• Passation, réception et préparation des commandes,
• Inventaire et régulation des stocks,
• Participation aux tâches de maintenance et de nettoyage des locaux de l’agence,
• Vérification et maintenance du matériel retourné par les patients,
• Réception des approvisionnements en matériel,
• Ponctuellement livraison du matériel (lit, bouteille à oxygène,...) auprès des pharmaciens et installation au domicile des patients.

Rythme de travail :

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

• Connaissances souhaitées du matériel médical
• Expérience significative de minimum 2 ans en logistique
• Permis de conduire obligatoire (B) sans sinistre responsable depuis 2 ans
• Rigoureux, méthodique, organisé, sens relationnel et travail en équipe.

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.