Chargé(e) d'Affrètement (h/f)

Parue il y a un jourRef : 1327854626

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Chargé(e) d'Affrètement (h/f) à LES PENNES-MIRABEAU. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client, PME spécialisée dans l'élaboration de produits alimentaires haut de gamme, recherche pour son service logistique, un(e) chargé(e) d'affrètement dans le cadre d'un remplacement.

Sous la responsabilité du Responsable Affrètement, vous garantissez le suivi des expéditions conformément au planning établi.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Assurer le suivi des expéditions et des reliquats.
• Communiquer efficacement avec les transporteurs, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral.
• Enregistrer les litiges logistiques liés aux clients.
• Transformer les bons de commande en bons de livraison.
• Effectuer le rapprochement factures / bons de livraison et assurer leur classement.
• Éditer et suivre les expéditions des commandes internet.
• Valider les bons d’échantillons.
• Organiser et optimiser les flux sortants afin de garantir la qualité et le respect des délais.
• Identifier et résoudre les dysfonctionnements et informer les assistantes commerciales concernées.
• Préparer les documents destinés aux transporteurs et, si nécessaire, aux douanes : BL, ordres de chargement, etc...

Rythme de travail :

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
• Heures supplémentaires (entre 35 et 39h) majorées à 25%

• Vous possédez une première expérience significative sur un poste similaire.
• La satisfaction client est votre priorité et votre capacité à résoudre des litiges et à communiquer avec les équipes internes est indispensable.
• Une bonne maîtrise de Word et Excel est demandée.

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement.