COORDINATEUR QSE (h/f) à La Farlède (83) - Offre d'emploi

Parue il y a 6 jours

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un COORDINATEUR QSE (h/f) à La Farlède. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Dans le cadre du développement de notre client, nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) QSE afin d’accompagner le déploiement et le suivi des démarches Qualité, Sécurité et Environnement sur le terrain.
Poste du lundi au vendredi.

Vos missions :

• Réaliser des visites et audits QSE sur les différents sites
• Rédiger les comptes rendus d’audit et assurer le suivi des actions correctives
• Sensibiliser et accompagner les équipes aux règles de sécurité
• Participer à l’amélioration continue des procédures QSE
• Veiller au respect des normes et réglementations en vigueur

Rythme de travail :

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 299,00€ - 2 541,00€ par mois
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

• Participer à l'élaboration et à la mise à jour des procédures QSE.
• Réaliser des audits internes et des inspections de sécurité.
• Assurer le suivi des indicateurs QSE et proposer des actions correctives.
• Animer des formations et des sensibilisations aux enjeux QSE.
• Contribuer à la gestion des situations d'urgence et des incidents.
• Participer à l'analyse des risques et à la mise en place de mesures de prévention.

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.