Magasinier vendeur (h/f) à Saint-Alban (31) - Offre d'emploi

Parue il y a 6 jours

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Magasinier vendeur (h/f) à Saint-Alban. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Nous recherchons pour l’un de nos clients, spécialisé dans la vente de pièces détachées pour poids lourds et véhicules utilitaires, un magasinier vendeur (H/F)

Rattaché(e) au responsable du dépôt, , vos missions seront de :

• Accueil et conseil des clients au comptoir et par téléphone
• Identification, préparation et vente de pièces détachées poids lourds
• Gestion des commandes, entrées et sorties de stock
• Suivi des dossiers SAV et relations avec les fournisseurs et clients
• Effectuer le suivi administratif des ventes

Rythme de travail :

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

• Première expérience souhaitée sur un poste similaire
• Connaissances en magasinage et en pièces détachées poids lourds
• À l’aise avec les outils informatiques
• Excellente communication orale, bon relationnel et sens du service client
• Polyvalence, rigueur et esprit d'équipe

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.