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Manutentionnaire (h/f) à Sainte-Geneviève-des-Bois (91) - Offre d'emploi
Parue aujourd'hui

1327878600
12,02 €

Brut/heure

Sainte-Geneviève-des-Bois

91700

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Manutentionnaire (h/f) à Sainte-Geneviève-des-Bois. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

À propos de la mission

Dans un magasin de meubles, vous aurez en charge le déménagement des meubles ainsi que le nettoyage de ceux-ci et de la zone.

Bien que vous ne soyez pas vendeur, vous serez dans l'espace de vente pendant les heures d'ouverture du magasin, le comportement se doit de representer l'enseigne.

Le magasin est située dans une zone commerciale difficile d'accès en transport.

Rythme de travail :

  • Travail en journée

Avantages

  • 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
  • Demandes d’acompte en 24h
  • Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
  • Tous vos services dans une application
  • Accès rapide à tous vos documents sur notre application
  • Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

  • Déménager des meubles
  • Nettoyer les meubles
  • Nettoyer et maintenir les zones de travail.
  • Travailler en conformité avec les règles de sécurité.


Certificats
Aucun certificat requis
Expérience
Au moins 1 an

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

____

Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.


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Informations

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