Ouvrier Agroalimentaire (h/f)

Parue aujourd'huiRef : 1327794825

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Ouvrier Agroalimentaire (h/f) à La Talaudière. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Nous recherchons un(e) pilote de ligne h/f.

• Assurer le démarrage, la conduite et l’arrêt des machines de production
• Contrôler le bon fonctionnement des équipements et intervenir en cas de dérive
• Réaliser les changements de formats et réglages
• Contrôler la qualité des produits et renseigner les documents de suivi
• Respecter les règles d’hygiène, de sécurité et de qualité (agroalimentaire)
• Participer à la maintenance de premier niveau

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
• Salaire selon convention : profil + expérience
• 13ème mois
• Prime Panier + Habillage

• Formation en conduite de ligne, maintenance industrielle, électrotechnique, agroalimentaire ou expérience équivalente
• Première expérience en conduite de ligne souhaitée (agroalimentaire, industrie, pharmaceutique…)
• Connaissances techniques en mécanique/électrique/automatisme appréciées
• Respect strict des normes d’hygiène et sécurité

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.