Responsable QSE / HSE (h/f) à Échirolles (38) - Offre d'emploi

Parue aujourd'hui

Rejoignez un acteur industriel de référence à l’échelle internationale, spécialisé dans les gaz, technologies et services pour l’industrie et la santé. Présent dans de nombreux pays, le groupe accompagne ses clients dans leurs enjeux de performance, d’innovation et de transition énergétique, tout en plaçant la sécurité et l’excellence opérationnelle au cœur de ses activités.

Missions principales :

Culture Sécurité et animation de terrain

• Animation au quotidien : développer, insuffler et piloter la culture sécurité auprès des équipes pour ancrer les bonnes pratiques et viser le "zéro accident".
• Prévention active : Garantir la réalisation des visites comportementales de sécurité sur le terrain, sensibiliser et conseiller l'ensemble des interlocuteurs.

• Évaluation : identifier, analyser et évaluer rigoureusement les risques professionnels et environnementaux sur le site.
• Gestion des incidents : déclarer les accidents de travail. En cas d'incident ou de presqu'accident, mener l'analyse des causes (arbre des causes, etc.).
• Plans d'action : définir, déployer et piloter la mise en œuvre des actions correctives et préventives immédiates.

• Services Généraux : assurer la supervision et la coordination opérationnelle des services généraux ainsi que la maintenance du site.
• gestion des EPI : s'assurer que les besoins et exigences en matière d'Équipements de Protection Individuelle sont correctement établis et managés.

• Piloter et suivre les indicateurs clés (tableaux de bord HSE) et réaliser le reporting mensuel d’avancement des plans d’action auprès de la direction.

Rythme de travail :

Mission intérim 6 mois renouvelable

• Formation : Bac+5 spécialisé en Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE) avec une expérience significative en milieu industriel.
• Compétences techniques : - Maîtrise des normes ISO 9001 et ISO 45001 (exigences et maintien de certification).
• Solides compétences en techniques d'analyse des risques et de recherche de causes (accidents).
• Connaissances applicables aux réglementations environnementales et à la maintenance/supervision de site.

• Savoir-être : Leadership, aisance relationnelle et posture de conseiller/coach sur le terrain. Fort esprit d'analyse, rigueur administrative dans le suivi des indicateurs et proactivité.

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.