Secrétaire Commerciale (h/f)

Parue aujourd'huiRef : 1327810956

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Secrétaire Commerciale (h/f) à Vendeuvre-sur-Barse. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Nous recherchons pour le compte de notre client acteur reconnu dans la conception de menuiseries PVC un(e) Secrétaire commerciale (H/F) en intérim sur le secteur de Vendeuvre sur Barse.

Vos missions:

• Organiser les transports et gérer les enlèvements.
• Répondre aux appels téléphoniques entrants (en français et en anglais) ; prendre et faire suivre les messages.
• Assurer l’accueil physique des visiteurs.
• Affranchir et déposer le courrier à la poste.
• Contrôler la conformité des commandes de fournitures à la réception.
• Assurer un soutien ponctuel aux tâches de la coordinatrice logistique en cas de besoin.

Rythme de travail :

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 420,00€ - 2 662,00€ par mois
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

• Expérience au poste similaire exigée.
• Bac Pro Techniques administratives avec connaissances en transport
• Bonne connaissance de l'anglais

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.