Technicien de Contrôle Electrotechnicien (h/f) à Tarbes (65) - Offre d'emploi

Parue il y a 6 jours

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Technicien de Contrôle Electrotechnicien (h/f) à Tarbes. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Dans le cadre du renforcement du département Contrôle de notre client, nous recherchons un(e) Technicien(e) Contrôle.

Vous jouez un rôle essentiel dans la vérification et la validation de la qualité de nos produits avant expédition.

Vos missions principales :
En tant que technicien(e) contrôle, vous serez amené(e) à :

• Analyser le dossier de fabrication
• Identifier et vérifier les schémas
• Raccorder électriquement le système à contrôler
• Programmer l'automate de contrôle selon l'utilisation finale
• Remonter les non-conformités et/ou anomalies constatées
• Vérifier la finition et l'étiquetage
• Mettre à disposition les systèmes pour l'activité expédition
• Contrôler et assurer la qualité des produits livrés aux clients
• Respecter les temps de contrôle préétablis
• Renseigner PV et dossier de fabrication sur la base des procédures établies
• Respecter les procédures et instructions techniques du SMQ
• Assurer la sécurité du poste de travail et de son environnement.

Rythme de travail :

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 18,72€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

• 13ème mois
• Ticket restaurant
• Indemnité de trajet

• Formation minimum Bac + 2 (BTS, DUT, BUT) en électrotechnique
• Habilitations électriques à jour
• Maîtrise des outils informatiques
• Technique anglaise
• Rigueur, autonomie, sens du service client et esprit d'équipe

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.