Technicien Qualité (h/f)

Parue il y a 11 joursRef : 1327829897

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Technicien Qualité (h/f) à Tarbes. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client recherche, pour une mission, un(e) technicien(e) qualité laboratoire sur une base de 35H/Semaine posté en 3/8.

Matin: 5H/13H
Après-midi: 13H/21H
Nuit: 21H/5H

• Assurer la qualité produits et documentaire tout au long du process
• Réaliser les essais mécaniques, les contrôles dimensionnels
• Rédiger, approuver les PV correspondants
• Mettre à disposition de la fabrication les ECME et assurer leurs étalonnages
• Participer à la qualification de l'ensemble de la gamme de produit (dont les nouveaux)

Rythme de travail :

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 17,54€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

• Titulaire d'un BAC+2 secteur mécanique générale, production, usinage, emboutissage, fabrication mécanique.
• Capacité à s'intégrer à des travaux d'équipe
• Rigueur dans l'application des consignes de sécurité
• Polyvalence
• Autonomie dans le travail, prise de décision
• Animateur de groupe de travail
• Curiosité des nouvelles méthodologies
• Matériel informatique logiciel (office) GPAO
• Culture qualité, contrôle
• Notions d'anglais technique souhaitées

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.