animateur service réception (h/f)

Parue il y a 6 joursRef : 1327342265

Iziwork, l’agence digitale d’intérim #1 en France, recherche un animateur service réception (h/f) à 15€ brut/heure + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire horaire total brut de 18,15€. Postulez en quelques secondes, accédez à nos services uniques (dont vos acomptes versés en 24h) et bénéficiez du suivi personnalisé de votre agence au quotidien.

Notre client, acteur incontournable dans la distribution en sanitaire, chauffage et plomberie aux professionnels installateurs recherche un animateur service réception

Rattaché au chef d'équipe réception, il sera en charge d'accueillir les chauffeurs et garantir les conditions de sécurit, décharger et contrôler, réceptionner et mettre en stock les arrivages selon les procédures en vigueur, participer au rangement de l'entrepôt, contribuer à l'amélioration des process et de la sécurité sur site, suppléer le chef d'équipe

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 18,15€
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rigoureux, organisé, curieux, vous êtes titulaire des CACES1,3 et 5, capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit, capacité à encadrer et piloter une équipe, à l'aise avec l'environnement windows (excel, outlook)
connaissance des produits de second oeuvre et du bâtiment si possible
connaissance du WMS MANHATTAN si possible

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences professionnelles. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité sur https://www.iziwork.com/fr/ ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.