Conducteur de travaux IRVE (h/f) à Chambéry (73)

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Conducteur de travaux IRVE (h/f) à Chambéry. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client, acteur majeur du développement des infrastructures énergétiques recherche dans le cadre de son développement, un conducteur de travaux IRVE H/F

Vous êtes en charge de superviser l'ensemble des travaux liés à la mise en place d'infrastructures de recharge pour véhicules électriques (IRVE).

Vos principales missions :

• Planifier les étapes des chantiers en fonction des besoins clients,
• Assurer la gestion des projets en coordonnant et optimisant les différents intervenants,
• Contribuer et suivre la performance de l’activité,
• Gérer et manager les équipes opérationnelles,
• Veiller à la bonne application des procédures de qualité, sécurité et hygiène.

Rythme de travail :

• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application

Votre profil pour rejoindre l'équipe :

• Diplôme en électricité ou travaux publics ou expérience significative sur un poste similaire.
• Maîtrise des équipements réseaux télécoms et énergies
• Connaissances des normes et règlements de voirie
• Maîtrise de la gestion et planification de travaux
• Excellentes compétences en communication et en gestion d’équipe
• Capacité à résoudre les problèmes et à prendre des décisions rapidement
• Réactivité

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.