Extrudeur week-end (h/f) à Montfaucon-en-Velay (43) - Offre d'emploi
Parue aujourd'hui132794686912,31 €
Brut/heure
24 heures
par semaine
Montfaucon-en-Velay
43290
Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Extrudeur week-end (h/f) à Montfaucon-en-Velay. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Notre client, société spécialisé dans la fabrication de solution d'emballages flexibles, recherche un(e) imprimeur flexographie.
À propos de la mission
- Préparer et régler les machines de flexographie
- Sélectionner et préparer les encres
- Régler la pression et le calage des plaques d’impression
- Vérifier la qualité des clichés
- Contrôler la qualité des impressions en cours de production
Contrat : Intérim (week-end)
Prise de poste urgent !
Rythme de travail :
- Travail le week-end
Avantages
- 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37€
- Demandes d’acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
- Rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un bon sens de l'observation.
- Connaissance des encres et supports d'impression
- Ayant eu une première expérience en industrie (industrie plasturgie serait un plus)
Certificats
Aucun certificat requisExpérience
Entre 24 mois et 5 ansiziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
____
Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
