Opérateur en Fonderie (h/f) à Saint-Dizier (52) - Offre d'emploi

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Opérateur en Fonderie (h/f) à Saint-Dizier. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Nous recherchons pour notre client plusieurs opérateurs de parachèvement en fonderie H/F.

Horaires : 2x8 (travail en équipes alternées), sauf pendant les 3 semaines de formation, les horaires seront de journée.

Au sein d'un atelier de fonderie, vous intervenez sur les opérations de parachèvement des pièces afin de garantir leur conformité et leur qualité.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

• Ébarber, meuler et finir les pièces de fonderie.
• Effectuer le contrôle visuel des pièces.
• Utiliser les outils électroportatifs et respecter les consignes de sécurité.
• Trier les pièces conformes et signaler les éventuelles anomalies.
• Maintenir votre poste de travail propre et organisé.

Rythme de travail :

panier repas

• Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et appréciez le travail manuel.
• Vous êtes en bonne condition physique et capable d'occuper un poste demandant des efforts réguliers.
• Vous aimez le travail en équipe et respectez les consignes de sécurité.
• Une première expérience en industrie, métallurgie ou fonderie est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus.

• Mission d'intérim de 18 mois.
• Travail en horaires 2x8.
• Poste physique dans un environnement industriel.
• Formation au poste assurée à votre arrivée.
• Rémunération selon profil, avec les indemnités liées à l'intérim et aux horaires.

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.