Technicien de Maintenance (h/f) à Champigneulles (54) - Offre d'emploi
Parue aujourd'hui132801420114,00 €
Brut/heure
35 heures
par semaine
Champigneulles
54250
Notre client est une importante industrie spécialisée dans la fabrication de gros moteurs ou turbines électriques
À propos de la mission
En tant que Technicien de Maintenance, vous jouez un rôle essentiel en assurant le bon fonctionnement des équipements par des réparations électriques, mécaniques et pneumatiques. Ce poste nécessite une excellente capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes rapidement tout en garantissant la sécurité et l'efficacité des opérations.
Rythme de travail :
- Travail posté (3x8...)
Avantages
+ primes de poste
+ primes panier
+ 13ème mois
+ indémnités transport
Profil recherché
1. FINALITE DE L’EMPLOI
Assurer la maintenance électrique et mécanique, préventive, corrective et amélioration continue, du parc machines process, de la plateforme d’essais et des moyens de levage et/ou de l’outillage lié à la production. Le technicien de maintenance veille au bon fonctionnement du système de production en le maintenant dans un état optimum.
2. ACTIVITES SIGNIFICATIVES
· Maintenir le parc machines en état de bon fonctionnement ainsi que l’outillage, outils et moyen de manutention si concerné
· Réaliser les interventions de maintenance préventives, curative et amélioration continue dans le respect des consignes de sécurité
· Garantir le taux de disponibilité, performances, sécurité des installations
· Renseigner la GMAO (compte-rendu) et assurer le suivi du stock de pièces de rechange
· Respecter et faire appliquer les consignes de sécurité liées aux plans de prévention, permis de travail, permis feu
· Assurer l’amélioration continue et le réaménagement des postes de travail en production
· Réaliser les actions des rapports des contrôles réglementaires
Certificats
Permis BExpérience
Entre 24 mois et 5 ansiziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
