Technicien Plasturgie (h/f) à Val-de-Reuil (27) - Offre d'emploi

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Technicien Plasturgie (h/f) à Val-de-Reuil. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client, site industriel reconnu, recherche un Technicien Plasturgie afin de renfoncer ses équipes !

• Effectuer la mise au point des moules
• Diagnostiquer les défauts et les corriger
• Contribuer à la conception des outillages
• Lire les plans (2D/3D)
• Analyser les chiffrages
• Apporter ses connaissances sur la faisabilité en collaboration avec les services R&D
• Formaliser le cahier des charges
• Mettre à jour et proposer de nouveaux fournisseurs

• Maîtrise des outils d’analyse : DOE, 8D, AMDEC, MSA, capabilité, SPC
• Connaissance des systèmes de mesure in-mold (pression/temps/température), datalogging et interprétation

Rythme de travail :

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 741,86 par mois
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

• + Déplacement + 13ème mois !

• BAC+2/3 plasturgie ou mécanique
• Expérience en mise au point ou technique injection

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

____

Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.