Tourneur CN (h/f) à Champigneulles (54)

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Tourneur CN (h/f) à Champigneulles. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client est une importante industrie spécialisée dans la fabrication de gros moteurs ou turbines électriques.

FINALITÉ DE L’EMPLOI:
À l’aide d’un tour à commande numérique ou conventionnel, il réalise des pièces nécessaires à la construction métallique/mécanique.

ACTIVITÉS SIGNIFICATIVES:
I. Préparation, organisation et entretien de l’environnement de travail:
· Organiser son poste de travail
· Manipuler les pièces avec le pont roulant
· Appliquer et maintenir les standards 5S sur la zone de travail

II. Réalisation des différentes opérations d’usinage selon les modes opératoires et conformément aux standards:

• Réaliser la mise en place de la pièce sur le tour
• Utiliser les logiciels de machines à commande numérique
• Procéder aux différentes opérations d’usinage
• Réaliser les contrôles dimensionnels et géométriques de la pièce

• Renseigner la documentation qualité et d’auto-contrôle
• Signaler les anomalies

• Contrôler le niveau d’huile
• Procéder au nettoyage

Rythme de travail :

• + Primes de poste
• + Primes panier
• + 13ème mois
• + Indemnités transport

• Profil avec formation et expérience dans le domaine de l'usinage sur machines à commande numérique, type tour.

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.