Boucher (h/f) à Riom (63)

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Boucher (h/f) à Riom. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Passion, précision et qualité : trois valeurs essentielles pour rejoindre notre équipe boucherie.

Dans le cadre du renforcement de son équipe, notre client situé à Menetrol recherche un boucher (H/F).
Vous interviendrez au sein du rayon boucherie et serez chargé(e) de préparer et valoriser les produits carnés tout en garantissant la qualité et la satisfaction des clients.

• Prise de poste à 6h
• 35h/semaine
• Mission d'intérim évoluant sur un CDI

Missions principales :

• Réception et préparation des viandes
• Découpe et transformation des produits
• Mise en place et gestion de l’étal
• Conseil et service auprès de la clientèle
• Respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire

Rythme de travail :

• 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54€ - 16,34€
• Demandes d’acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché :

• Expérience significative en boucherie souhaitée
• Maîtrise des techniques de découpe
• Sens du service client
• Rigueur, organisation et esprit d’équipe

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à contact-donnees@iziwork.com. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.